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进来的人全都在靠墙的沙发那边坐着，黄丰堂对面的两把椅子，江小州坐了一把，另一把空着。
黄丰堂对着大家说道：”这是小江，四北大学毕业的高才生，现在在四北电视台工作，是公司这次为了发展需要，专门去引进来的优秀人才。“
四北电视台这个事情，黄丰堂是刚刚才知道的，而且江小州明确跟他报告说只是兼职而已，但是他并没有管这么多。话到黄丰堂嘴里变了个样，这样介绍江小州，明显是在给他脸上贴金。四北大学是教育部直属的全国仅有的六所师范院校之一，也是985大学。而四北电视台向来在本省眼中，是高文化水平和高收入水平的双代名词。
这里面的门道江小州并不清楚，所以他对于接下来在黄丰堂办公室里发生的这一场交锋，也是在事后无数细节的印证之下，他才慢慢有了更加深刻和清醒的认识。他哪里知道，不管是东水集团也好，四北建工集团也好，或者是其他什么或大或小的企业也罢，都是一个暗藏的江湖。江湖之内，必然就会有厮杀。
而眼下这场厮杀，黄丰堂从一开始就居高临下，展示了他作为东水集团一把手的威严。因为会议一开始，他说的是我们来讨论一下小江的待遇问题，而不是小江的招聘问题。背后的潜台词是说这个人招不招，符不符合东水集团招人的条件，这件事情不用讨论了，我黄丰堂已经定了，就是要招他。
接下来黄丰堂为了给后面的事情奠定好胜局，完成他对江小州许下的诺言，给他部门负责人的待遇，必须要把高帽子给江小州戴够了。要让所有人都觉得，江小州确实是跟别人不一样，起码是跟现在东水集团的这些员工不一样，这样才能顺理成章地给他以特殊的待遇。
等黄丰堂介绍完江小州，王远秀率先发言道：“再不招个人来，丽泽怕是都要把老大缠疯了，哈哈。”
这句玩笑话缓和了会议的氛围，大家都放松下来，把笑容挂在脸上，给了这场会议一个愉快的开始。
龙丽泽说：“老大一天到晚日理万机，哪里理我们这些人的死活。”
黄丰堂闻言道：“那我们干脆让小江今天先回去，暂时就不讨论了。”
龙丽泽一听就急了，立马说道：“哎呀，老大，好不容易招来的，这就放走了多可惜啊。”
坐在龙丽泽旁边的钱伯钊开口道：“丽泽，老大跟你开玩笑呢，你还当真。”
黄丰堂提高了音量，说道：“玩笑先放到一边，我们把正事讨论一下。先讨论一下小江进来之后，放在哪个部门的问题。”
这句话一出，龙丽泽脸上的笑容立马就消失了。因为事先说得好好的，招这个人是放在她综合办公室用的。
在场的王远秀、钱伯钊和楚耀华也是没有搞明白，这显然是一个最不需要讨论的问题，而黄丰堂偏偏在这个时候提了出来。
大家都是老江湖，这个时候就显示出来了老江湖的实力。
钱伯钊进来后没说两句话，这时候却率先发言道：“放哪里都行啊，现在东水刚划转到四北建工集团不久，各个部门工作量都有所增减，都觉得人手方面有些不足。你看我分管控营销部，本来人就少，现在天天在外面跑着，部门办公室都空了。”
钱伯钊这一摞话下来，既没有明确说江小州应该去哪个具体的部门，还顺带把自己分管的营销部夸了一通。部门办公室都空了，证明他手下的人都在外面跑业务啊。
王远秀接过话茬，笑呵呵地说道：“放在哪个部门，都听老大的，我没什么意见。”
楚耀华毕竟没有前面两位老练，开口说了句让他自己后背都发凉的话：“老大，要不然就放到我们部门来，我们部门也差人得很啦。”
他本意是开个玩笑，但是话刚出口，就觉得不妥。要是龙丽泽没有领会他是在开玩笑，觉得他是真地在抢人，那就坏了。更可怕的是万一黄丰堂大腿一拍，说就这么定了，让小江去他工程部，那这个人他是接还是不接呢。如果他不接，那就是违背黄丰堂的命令。如果他接了，那龙丽泽估计得跟他拼命。
龙丽泽没敢再说话，她一时之间不知道黄丰堂到底要做什么。
黄丰堂看了看大家，就他提的这个问题作了个总结式发言：“我看小江就还是先放在丽泽这里，这个部门可以快速熟悉整个公司的情况，对未来开展工作有好处。不过像小江这种年轻人才，要多加担子，多岗位锻炼，这样才能快速成长。以后有机会的时候，去其他部门也看看也是可以的。”
他的意思是没明确，就是我黄丰堂不是不讲道理的人，之前说过是在为综合办公室招人，就绝对不会出尔反尔。但是他的话没有说死，未来随时都有变动的可能，这是在敲打龙丽泽，提醒她现在既然回到了公司，那就要明白东水集团现在是谁说了算。
但黄丰堂的话里还有更深层的意思。自从东水集团划转到四北建工集团之后，他就在思考公司未来的发展问题。如果东水要在四北建工集团内部立稳脚根，那仅靠现在这批人那是万万不够的，必须加大人才引进的力度，而且要加快培养脚步。但这是一项长期的工程，不是说说就能做到的，他的心里也只是模模糊糊有这样一个大的方向。
黄丰堂又补充道：“丽泽，那你以后多带带小江，让他尽快上手开展工作。”
龙丽泽回答道：“好的，谢谢老大，我一定好好带小江。”
黄丰堂道：“那你一会儿带他去人力那里完善一下合同和手续，职级嘛就还是按照新进员工来，工资待遇参照部门负责人的薪资待遇执行。”
说完之后他停顿了一下，仔细扫视了一遍房间里的人，然后问道：“看看大家还有没有什么意见和要补充的？”
给江小州部门负责人同等的待遇，这是一件让在场所有人都吃惊的事情。而且在整个东水集团的发展历史上，都没有过这样的先例。
如果黄丰堂一开始就让大家讨论这个，那肯定会有各种不同的意见。因为不管江小州这个人有多优秀，这样做对于东水集团原有的员工，在形式上都是一种伤害和不公平。UU看书wｗｗ.uukanｓhｕ.com参会的人可以有很多角度把这个问题提出来，让黄丰堂没有办法解释和招架。
但是他一开始抛出了一个子虚乌有的问题，那就是让大家讨论把江小州安放到哪个部门，让大家在这个问题上云里雾里的转了一圈。而且在这整个过程中，他都有意无意间透露出对于江小州的欣赏和培养，让大家充分知道他的态度。然后他才最后把江小州的待遇问题。
在这参会的四个人里面，王远秀是不会反对的，因为他虽然不认识江小州，但江小州毕竟是他推荐来的人。陆耀华也不会反对，严格来说他只是一个部门负责人，黄丰堂让他参加会议只是列席。钱伯钊和龙丽泽最有可能提出反对意见。
钱伯钊一直以来都想把整个市场部独立于东水集团的薪资体系之外，包干之后进行独立核算。但是这个想法没有得到黄丰堂的支持。
而龙丽泽作为综合办公室的主任，江小州只是一个新来的员工，如果薪资水平和她平起平坐，她是无论如何也接受不了的。
于是她在沙发里欠了欠身子，准备开口说话。但是这个时候钱伯钊捂着嘴咳了起来，咳完之后笑着说道：“哎呀，不好意思，昨天晚上火锅吃得太辣，把喉咙整伤了。”龙丽泽直起来的身子，又立马塌了下去。
黄丰堂把手在桌子上轻轻拍了拍，说道：“既然大家都同意，那就这样定了。小江，你就这个事情拟个会议纪要，走一下会签流程。”
江小州怎么也没有想到，自己在东水集团的第一项工作，就是为了自己的事情拟写一份会议纪要。
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