三百二十五、堂而皇之的拜访(2 / 7)

主要是这件事情她实在不好擅自做主。

不管是新条香还是沙优，两个人的问题都十分敏感且棘手，让她答应也不是不答应也不是。

想着想着，她的眼神便忍不住带上了一丝丝幽怨，于是用高跟鞋的鞋尖轻轻踢了一脚某个闷葫芦。

加藤悠介身体微微一顿，终于不再装死。

他从计划书上挪开视线，神情澹漠地望向前方。

“……心理健康辅导是很重要的一环，需要与人面对面接触，其中也可能会出现像木子小姐那种特殊情况。荻原小姐你能做得了这个？”

“当然可以～！”

沙优得意地按着胸口，回给他一个灿烂的笑容，“悠介你忘记了吗？我可是教育心理学专业的学生。”

“你似乎还没学到专业的知识。”

“啊啊，你是对我没信心吗？好讨厌，我可是偏差值在80，顺利考上早应的大学生欸？悠介你未免太小看我了嘛！”

加藤悠介面无表情地说：“即便如此，你也尚不具备相关条件。”

沙优不开心地鼓起一边脸颊，发出“唔唔唔～”的声音，随后略有不甘地垂下双肩。

“……那好吧，不然心理健康经理的职务就先空着，我会试着在大学里看看能否找到更专业的志愿者。我去和芹泽小姐一起负责食宿也可以。”

加藤悠介否决：“不，你去和新条一起处理协会的事务。”

“……诶？”沙优一愣，“这话的意思是……？”

莲见佳乃子抢过话头，“加藤君的意思是，那两个职务就由沙优小姐和新条同学一起担任。”

“咦咦，真的吗！？”

“嗯嗯～加藤君在成立协会时就说过不会插手具体的事务，我们只会提供资金，协会能够良好地发展是我们唯一的期许。我说的对吗？加藤君～”

被抢白的加藤悠介闭上微张着的嘴巴，肯定地点头。

莲见佳乃子微微一笑，接着问：

“沙优小姐，我能问一下你做这种组织结构的理由吗？老实说，我不太明白这样安排的意义。”

闻言，沙优马上解释起来。

“这是为了能更好地判断我们工作的有效性，进行如关键绩效指标和定期评估的方法。

目的在于向外界表明我们对自身的透明度、问责制度和持续改进的态度。

除此以外，一个拥有完善人员架构的公益组织，也会比那些管理混乱的组织更容易拉到捐款。”