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作为名副其实的职场小白，纪乐然确实合格的挑不出任何毛病。
在柳芳菲的引领下了解了环境，认识了办公室和前台接待处的其他七个同事。收发快递有专用的表格，剩下的时间，纪乐然需要将一堆快递的收货信息登记到表格里。而后根据快递的收件人信息，分类送到收件人手里，让他们签收。
文职部的人戏称这个工作相当于“菜鸟驿站”的功能。于是第一天纪乐然在爸爸的公司，当了大半天的快递派送员。
“妈妈，我觉得还挺有意思的，那个柳姐姐好厉害啊，叔叔说自打让她做了文职部的主管，说公司内部因为一些小事儿推诿扯皮的情况都少了呢...”纪乐然对所有的事情都充满了好奇。很长一段时间了，除了孙华誉她都没有和同龄人相处交流过。
贺红果几人都没说话，大多数都是听她在讲，时不时的还“是吗？”“那可太有意思了”回应她。
第二天、第三天...大概一周的时间，快递一事的相关工作纪乐然算是完全掌握了。文职部的工作不算累，却特别碎。原来8个人的部门紧着忙活，才不至于遗漏工作。
派送快递是一个战线拉的很长的工作。收件人不在的情况，是不允许将快递丢在工位上了事的，必须要收件人亲自签收才可以。这种情况，少不得做这个工作的人一遍遍的花时间去跟进。
原来文职部的工作中没有这一项，可人多手杂，丢快递的事情经常发生。搬过来不到一年的时间，因此事导致的纷争几乎每周都有出现。无奈之下，柳芳菲和文职部就采取了这样的措施，丢快递的事情这才基本杜绝。
纪乐然的到来，将原来8个人需要轮班儿干的活，完全接了过去。还别说，文职部因此轻松了不少，纪乐然因此结识了很多同龄人，干的也格外卖力。本就不是什么有技术含量的事情，能干好自然也是情理之中。
时间匆匆，秋天露个头，冬天就迫不及待跟来了。疫情关系，恒力虽没有彻底停工，可明显业绩照比2019年下滑的相当厉害，2020就是在靠吃老本儿过活。好在2018、19两年太阳能定制订单收了不少，按工期正常进行的情况下，两年里不至于没单做。
文职部按部就班，工作量没有因此减少，纪乐然也因上了手，工作量始终无法饱和。对此她是不满足的，于是她主动找柳芳菲加了些工作。如她所愿，工作确实加了。只是一加不要紧，彻底暴露了纪乐然职场小白的事实，因此也给她自己造成了不小的麻烦。
新工作内容还是涉及收发。办公耗材的使用因疫情、工作方式的改变，使用量上就发生了很大的变化。内部的CRM系统里，几乎天天都有办公耗材申请的单子蹦出来。纪乐然的新工作，就是需要将这些申请单汇总在一个表格上，而后给到采购人员安排采购，再将采购的办公耗材按申请单分发下去。
原本驾轻就熟的工作，到了纪乐然这里出了问题。交接时原来的人员，很负责任的将怎么做，系统的给纪乐然讲了一遍，然后询问她有哪儿不明白，不明白的她可以详细的讲解。纪乐然很纠结，她不是哪儿不明白，而是哪儿都没弄明白，询问她都不知道从哪里开始问。
纪大小姐也是爱面子的好吧，于是她痛快答道“明白了，没有不明白的...”同事要带她实际操作一遍的好意，也被她拒绝了。她怕露怯。
后面就是因为流程没整明白，汇总表格固定的模版她也不知道在哪儿找，新表格她还不会做，看着大家都在忙碌，她又不好意思张口请教，于是就耽误了一天。
也因沟通方式的彻底改变，快递量因此猛增。纪乐然一天下来忙的跟个陀螺似得，于是乎新的工作内容被她彻底忘到了九霄云外。
一天两天的，同事们还可以借其他部门的办公设备对付下。十天八天半个月后呢，一份份投诉文职部的投诉单，就分别被发送到总务部和总经办的内部邮箱中。
半科技型的人才大多都有些清高，做事直来直去不爱拐弯儿。训人也是有流程的，于是柳芳菲在一无所知的情况下，被总务部和总经办的两位老总分别训了一顿。
事情总归是要落到责任人头上，柳芳菲有四五年的工作经验，很快就搞清楚是纪乐然犯的错。三人坐在了一起，柳芳菲气场全开，将事情介绍后，严肃询问道“小琥你给乐然交接了吗？”
“嗯交接了，本来还想给乐然实际操作一遍，她说她明白了，我就去干了别的。”被叫小琥的女孩儿如实答道。纪乐然满面愧色，嗫嚅道“小琥姐告诉我了，我、我没学会。”小琥立时睁大了眼睛，急切问道“我不是和你说不明白就问我吗？还跟你说实际操作你为什么也不让呢？”
她很惊讶，有点没想通纪乐然当时为啥不说实话。“我不好意思，我、我一点儿都不会。”纪乐然知道现在已经不是面子的问题，她确实给其他同事造成了麻烦。“对不起...”她诚意道歉。
三个女孩儿没花几分钟就把话说开了，俩人对她一句责备的话没有，这让纪乐然更加的不好意思。内部的事情内部解决，柳芳菲和小琥首先想到的就是尽快教会她。三人都坐到了纪乐然的工位前。
电脑都没开，柳芳菲和小琥不禁更无语。她们的眼神内容不少，纪乐然再傻也看的出来。“对不起，我以前没用过台式机，只会用笔记本和平板儿。”“呵呵呵...”俩女孩儿忍不住笑出声，小琥不禁好奇“那你之前是怎么开的机？”
她们的笑声没恶意，纪乐然如实答道“都是都是柳姐帮忙开的，这两个多月我到时电脑就是开的。”她们不知道纪乐然其实一直在忐忑，如果哪天没人帮她开电脑该怎么办。
“哈哈哈...”俩女孩儿强忍笑意开始教她。不教不知道，一教她们属实被吓了一跳。纪乐然小童鞋，完美诠释了我只有两样不会，那就是这也不会，那也不会的境界。还好她有经常和表哥表姐们聊天，玩游戏，否则怎么打字怎么用键盘都不会。
“乐然，谁都不是一生下来就什么都会的，但是不会一定要问。你不会，还不问，结果就是你永远不会。咱们部门都是女孩子，你也过来两个来月了，你应该看得出来大家都很好相处。所以呢，你有什么不会的一定要及时问我们，我们不会笑话你的。”
“是啊是啊，乐然你当时如果跟我说了，不是也不会发生这样的事情吗？咱们之间没啥不好意思的，我也是从什么都不会过来的...”
俩女孩都是恬淡的性子，三言两语彻底打消了纪乐然心里的顾虑。一上午时间，两个女孩儿耐心的手把手教她，纪乐然顺利掌握了如何进内部系统，如何做好她的这份新工作。
麻烦是实实在在产生了，以往被各部门赞誉的文职部，此次因为纪乐然的工作错误，上了一次内刊和公告栏。文职部所有成员十月份的KPI也创了历史新低，而柳芳菲的KPI绩效工资干脆为零。
“哎，就是她、就是她...”
“长的挺机灵，做事怎么这么差劲呢？”
“哎，我那天在文职部可听说了，她是啥也不会，柳芳菲这回可是遇到祖宗了。我看啊，就是那个小琥不想真心教她。不过话说回来人家凭什么教她啊？”
“我去，还大学毕业呢，连办公软件都不会用，谁招的人啊？人事部干什么吃的？”
“还办公软件呢，UU看书 www.ｕuｋanshu.com听说这姐们儿开电脑都不会；这不妥妥的不学无术吗...”
“说好的本科呢，咱们恒力招人的标准什么时候变的这么低了？”
“还文职部，干脆就是个打杂部。打杂都打不好，弄不明白公司干啥要设这个部门？”......
有人的地方就有八卦，有人的地方就有是非，职场中更是屡见不鲜。本就是自己的错，纪乐然也从没有想过否认什么。尽管有柳芳菲和部门同事的谅解，这些闲言碎语还是伤到了纪乐然的自尊心。
“对不起，这段时间因为我的原因，给大家的工作造成了麻烦，在这里我给大家赔不是了。请各位不要再说人事部和我们部门其他人了，有什么事情可以冲我来。”如果单说自己的不是，纪乐然完全接受。可现在闲话都涉及到了人事部和自己所在部门的其他人，她无法接受。
她的本意是将自己以外的所有人都摘出来，可她的这番话说出口，在那些传播闲言碎语的人眼里，无疑就是她纪乐然在挑战所有人。等柳芳菲等人知道她一个一个楼层，一个个部门去道歉，想到她平常的说话方式，立即意识到要坏菜。
果不其然，找到纪乐然时，她已经向十一个部门都道了歉。关注到她道歉的人，无一不是或多或少发表过意见的人。面上他们没吭声，实际心里都自觉的在对号入座，更是烦透了纪乐然这一举动。
纪乐然是说痛快了，以为这事儿也就翻片儿了，没想到却是更大的麻烦在等着她。柳芳菲对此彻底无语，一时半会儿，她也想不出该如何帮纪乐然。
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