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生活中看似平常的事情都是有迹可循,比如单位内技不如你的职位变动岗位调整,你要喜欢琢磨,好多些人情世故夹杂其中,总觉得基层连队该以综合素质论英雄,那你错了。因为有些操作细节隐性的存在于集体利益的背后,李建宁,一个有些佝偻,紧张时眼镜子经常上扶(这些描述并无贬低战友的意思),器械,战术,体能无一例外的困难户,却总让人羡慕。有些人两年看透,三年才走上的路,他已经在走。我们还在监墙上苦逼,李建宁已经在领班员岗位上走了多少来回。让老兵压迫感十足,但他的岗位调整也并未和其他人造成冲突。要知道,这个世界上有一种人,从来不去低价值的讨好任何人,因为他们清楚,向上的路没人去重视一个不断讨好的自己。
按照规定,义务兵是不可以回家探亲,但是李建宁确实比我们更懂人性,春节临近,公差勤务(不付钱的苦力)较多,这几个到监狱政委家擦玻璃,那几个到监狱长家,大队长家,支队股长家。忙的不亦乐乎,战士也是乐此不疲。毕竟外面环境绝对宽松。我所知道的是大的领导诸如监狱长政委之类,根本没想着麻烦战士,确是杨辉吃相难看,一味地献媚讨好,盛情难却下战士只能出卖了苦力。给了杨辉创造了谄谀取容的可乘之机。李建宁可以说“政治”思想非常敏锐,他在去队长家搞卫生(擦玻璃)后,对家里陈设做了评估,又在和女主人交流过程中发现了秘密。就在大家都准备过年的前一天他如愿的回到了自己家里。意外?有些事并不神奇,只是别人对人性的揣摩从来没有停息。
李建宁那天在杨辉家搞卫生时,就特别仔细,一会下楼扔垃圾,一会又给小孩买东西,只惹得杨辉丈母娘、媳妇满心欢喜。心理学上说,接近一个人最好的办法是让他对自己产生好感进而放松警惕。就这样小李被记下了,而在小李眼里,杨辉的妻管严就是他的软肋。次日晚饭后,李建宁出了营区大门,在门口取了代卖的羊腿,烟酒之类,随机向少管所家属院走去,201的门被敲开,没有意外,“哎呀,是小李,来来来,快做”李建宁刚一落座,杨辉的孩子立马凑过来,“快喊李叔叔”,孩子的天真让女主措手不及。马上向李建宁放下的东西跑去,开始翻乱,女主说道“妈,你把孩子先报进去给小李倒杯水”。就这样,训练苦不苦,累不累,队长对你们好不好,有一句没一句的聊着,直到话题聊到家里,这话一出,李建宁捡起话茬,“我是家里独生子,舅家也是白银的……”尽管同属甘肃境内,但一下子拉近了距离。“嫂子你看这马上过年了,队长平日对我没少照顾,这是一点心意……”“本来吧”,说到这,李建宁欲言又止,UU看书 www.uukanshu.com“算了不说了”,不得不佩服李建宁对人性拿捏的恰到好处。小李你说,什么事,李建宁这才托出,‘他从小外公带大,而现如今老人身体每况愈下,家人想着他能过年回去,母亲也是一直担心老人身体……’女主沉思了一下,“这样吧,等队长回来,我和他说一声,对工作没啥影响的话就让你回去”。李建宁才心里有了底,左一个嫂子谢谢您,右一个嫂子谢谢您(带有利益的谦卑才是实力)。“哎,嫂子,孩子那”,女主喊道,“妈,快出来,小李要走了”,这时老妇抱孩子出来,客气道,“小李不再坐会了,水都没喝一口”小李忙说,“下次吧”,“来让叔叔报,说着从手里接过孩子”,顺势将准备好的百元大钞塞进孩子手里。女主见状,忙说,“不给,再不给,孩子还小”,李建宁说,“本来是想给孩子单另买点零食,又不知道孩子有啥忌口”,“好了嫂子,你就不要再推辞,时间不早了,我该回中对了,回去晚了‘队长’该批评我了”女主客气道,“来就来,以后再不允许买东西了”下楼后李建宁随即消失在夜色里。
我在想,有时我们与别人的差距不是不懂,而是总在错误的向上寻求一种价值平衡,矛盾的是利益输出根本无平衡可言,只要你愿意,一切都人间值得。说到底,利益交换的本质就是人性。有些时候,得先做一个有钱的人该做的事,然后顺便就有钱了(不是本末倒置,如同缘木求鱼)!这个只有靠自己亲自去领悟,随着时间积淀,你会有答案。一切和学历无关,它只是人际关系处置的思考程式问题。
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