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里面人才济济,随便一个都是名校出身。

整体氛围也很轻松,工作以结果为导向。

由于我只是在那里实习,所以对于微软的晋升机制是否也是以结果为导向就不从得知了。

不过从微软的管理人员来看,工作能力确实很强。

总结就是意识到自己从工作方法到工作能力都有很多可以进步的地方。

互联网思维同样可以运用到集成电路行业中来。

解决问题的底层逻辑是相通的。”

周新才二十岁的年纪能够有这样的认识,让胡正明再次验证了对方是天才的想法:

“你能够认识到自己的不足很好。

伯克利的博士毕业要求很高,和本科不同,博士需要你在集成电路领域做出突破性成果。

所以不能再像之前那样,一边在微软实习,一边在这边做博士。

伯克利给的奖学金足够支撑你在旧金山的正常开支了。

等你从伯克利博士毕业,赚钱的机会很多,完全不是这点实习工资能够比拟的。”

周新秒懂对方的潜台词:“我已经向微软那边提离职了。

不过我在伯克利做博士的时候,可能也没办法把所有精力放在这边。”

和微软的消息能力相比,呆在象牙塔里的胡正明明显要差很多。

等到周新把这段时间他创业的事情详细和对方说过之后,胡正明张大嘴巴:

“你是说你一个暑假做了一款游戏,然后这款游戏卖了四百万美元?”

“现在应该是五百万了。

所以我的公司这段时间正好在招兵买马,我会有一部分的精力放在公司管理上。

另外比尔盖茨先生请我吃饭,我希望你能够和我一起去。

我不太擅长这种场合。”

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