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林奕生说完就等着各位董事的反应。

张晓龙的地位还是相当高的。

不愧是“微信之父”如果是其他人根本就进不来这个门。

“你的面试通过了。”马华腾说道:“你现在已经成为腾迅微信部门的t(首席技术官)了。”

林奕生大喜:“感谢马总。”

张晓龙也很开心,这毕竟是他推荐的人。

以后林奕生是不会忘了他的伯乐之恩的。

“我能问你一下,你明明是找明星这条路,为什么还要入职吗?”马华腾接着问道。

“其实我觉得这并不冲突。”林奕生说道:“其实当明星只是我的一个兴趣爱好,我主要还是想做点有意义的事。”

“想做点事,挺好。”马华腾说道:“至于薪资待遇张总应该和你说了吧。”

“我全部接受。”

马华腾点点头,说:“那好,恭喜你,你是我们公司最年轻的高管,没有之一,你现在就去HR部门入职吧,小向,你带他去。”

一个干练洒脱的女人从后面的椅子上站了起来,向林奕生走了过来。

“跟我来吧。”她说。

林奕生跟着她出去。

“老林,怎么样了?”胖子看他出来马上问道。

“成功了。”林奕生说道,嘴角的笑容根本压不住。

“耶!”胖子兴奋的跳了一下,问:“我们现在去哪里?”

“去HR入职。”林奕生礼貌的向小向问道:“请问如何称呼。”

她说:“我是马总的秘术和助理向溪,叫我小向或者向姐就行。”

“向姐。”林奕生叫了一声,然后跟着她一起走。

向溪说:“我很羡慕你啊,我没想到你居然才二十岁,如果是正常晋升,你这个位置35岁都算快的很,20岁真的前所未有。”

林奕生谦虚的说:“我只不过运气好罢了。”

“运气只是一方面,如果你没有真才实学是作不了这个位置的。”向溪说:“我十年前才来到腾迅,打拼到现在,还只是个总裁助理。”

“这个位置很重要,多少人羡慕还来不及。”林奕生说道。

“也就钱多一点罢了,在这个公司里我是说不上话的。”向溪说道。

林奕生能听出来她想要一番作为。

绝对不是,只是当一个秘书那么简单。

马哥的秘书话语权那么低吗?

“向姐,你还会没机会吗?”林奕生问道。

向溪只是说:“或许是我能力不够吧,到了……”

来到HR部门。

HR部门主管办公室里。

向溪对HR主管说了一下来历。

“马总没有搞错吧?这么年轻就得到了那么高的职位。”HR主管有一些不可思议。

向溪说:“这是在董事会上决定的。”

董事会决定的。

这个年轻人有那么厉害吗?

HR主管也没办法,尽管有疑虑还是得照做。

然后HR主管让人核查了一下。

没有问题之后才把林奕生的信息和职位输入公司的系统。

确实微信部门也要HR部。

只不过他们无法处理那么高的职位。

凡是所有的高管都要总公司点头。

其实腾迅总公司也就管管高管,然后制定一下大概的方向。

对于各大分部和项目,他们都有很高的自主权。

腾迅总部干涉的很少。

“这是你的工牌。”一个HR员工递给林奕生一个牌子。

向溪笑着说:“恭喜你了,林总。”

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